鞍山三中捭闔辯論社成立于2013年9月，是在校團委領導下的以辯論為核心的學生社團。在語文組特級教師孫空鳴的帶領下，形成了一個學術氛圍濃，團隊配合意識強和個人口才突出的知名社團。

 

    近年來，為了把辯論的魅力傳播，豐富社團活動，提高三中辯論社的影響力，三中辯論社進行了改革，分設三個部門，即秘書部、宣傳部和活動部。秘書部職能為管理社員檔案，負責社團活動經(jīng)費的預算和審核，寫活動通訊；宣傳部職責為配合活動部的每次活動做好宣傳工作，編輯制作活動海報條幅，采集活動照片；活動部的職責為做好活動計劃，安排活動場地，組織社員活動。三個部門分別有三名副社長主管，每年社團納新后經(jīng)過競選選取各部部員。每年九月份進行部門職位競聘，各參與人員進行投票，競聘結果由選票多少決定。

 

    改革后的三中辯論社更具活力與組織性，在傳統(tǒng)辯論的基礎上增設了許多活動，如組織社員觀看大專辯論賽實錄，能力培訓，即興辯論比賽，新生辯論賽，迎新表演賽等等，活動中社員的膽識、口才和思維能力都受到了鍛煉，也增進了來自各個班級同學的交流。

 

 

鞍山三中捭闔辯論社活動計劃

一、 活動安排
階段一：社員的培訓——語言簡練能力
   社員準備一段自我介紹（也可以是自創(chuàng)小故事、小玩笑），其中用上大量成語或諺語、名人名言或詩句等，每人大于一百字，發(fā)表實踐部超過5分鐘，即要求社員對自己所敘內容相當熟悉，新舊成員均需參加。
   這不僅能培養(yǎng)其語言簡練能力，更能大幅度的提升社員的語文水平，從而達到在社團活動中學習、充實自己，學習娛樂兩不誤。
社員的材料需保留。
階段二：社團內部辯論賽（高一年為主）
1、 每周舉行一次社員辯論
2、 定期半個月或一個月讓辯手在公共場合進行辯論
階段三：高一年辯論賽

社團將決定在高一年舉行一場大型的高一年辯論賽。
階段四：跨校友誼賽
二、活動周安排
第一周：社團開始活動
第二周：高一年辯論賽，準備跨校活動

第三周：高一年辯論賽，準備跨校活動
第四周：高一年辯論賽，開始第一輪跨�；顒�
第五周：高一年辯論賽，準備跨�；顒�
第六周：高一年辯論賽，準備跨�；顒�
第七周：高一年辯論賽，開展第二輪跨�；顒�
第八周：將各辯論隊進行一到四辯的分類，準備跨�；顒�
第九周：針對一到四辯各自進行培訓，準備跨校活動
第十周：社團內部辯論賽，準備第三輪跨�；顒�
第十一周：社團組織高一年進行公共場合辯論，準備跨�；顒�
第十二周：社團組織觀看視頻，準備跨�；顒�
第十三周：放松，舉行第四論跨�；顒�
第十四周：社團內部辯論賽，準備跨�；顒�

 

鞍山三中捭闔辯論社章程

第一章：總則

第一條：本社團為鞍山三中捭闔辯論社，鞍山三中辯論社是在校學生會和校團委監(jiān)督指導下，由三中在校學生自愿結成的非營利性全校性語言類學生社團

第二條：鞍山三中辯論社是一個由12人組成的小團體，我們社的每一個成員都有自己的優(yōu)點，我們積極，我們向上，相信在日后的生活中，我們互幫互助，團結友愛。在各自的努力下，形成一個人人稱贊的團體。

第三條：本社團接受校團委的指導監(jiān)督，社團在學校規(guī)章制度以及社團有關章程允許范圍內活動。

第二章：活動方式及內容

第四條：本社團在每月都會有例會召開，以廣播形式傳達消息，利用課余時間在三樓會議室召開會議。

第五條：會議內容：通常選取當下實事或富有爭議的話題進行辯論分為兩小組，有組織的進行討論。

第三章：社團的發(fā)展及社員的權利和義務

第六條：學生申請加入本社團，必須具備以下條件：

1為鞍山三中高一年級在校學生。

2熱愛辯論，有縝密的邏輯思維和良好的語言組織能力

3承認并遵守本社團的章程

4有加入鞍山三中辯論社的意愿

5積極參加本社團組織的活動

第七條：社員享有以下權利：

1選舉權，被選舉權，表決權

2可參加本社團組織的各項活動

3對工作的批評建議權，監(jiān)督權

4可對章程和制度提出修改的意見

5入社自愿，退社自由

6對本社團的規(guī)劃有知情權

第八條：社員履行下列義務

1嚴格遵守章程和制度

2服從領導的正確指揮

3完成社團布置和委托的各項工作

4提建設性意見，反映情況，提供資源

第九條：退出本社團程序

1提書面申請，經(jīng)本社批準后即可退團

2連續(xù)三次不參加活動者

3不服從章程，或在學校被記過者，強迫退社

第四章：組織機構和負責人的產生和罷免

第十條：社團大會有2/3人到場即可開始

第十一條：活動每月召開一次

第十二條：本社團社長，副社長，須具備以下條件

1為本社團社員

2熱心為學生社團工作

3有較強的統(tǒng)籌組織領導能力，能處理好與社員關系，

4責任心強，能處理好分配的事情

第十三條：本社團副社長，不兼任其他社團負責人

第十四條：社長，副社長具備以下職權：

1召集和主持，執(zhí)行機構會議，組織執(zhí)行機構工作

2代表參加活動

第十五條：全體社員大會通過民主選舉產生新一屆執(zhí)行機構，新一屆社團干部產生后，在工作中若較多社員對某位社團干部工作不滿，可聯(lián)名書面申請撤銷其職務，經(jīng)審查核實后，最終由社團執(zhí)行機構會議決定。

第五章：資產管理和經(jīng)費使用原則

第十六條：在社團進行一段時間后，待社員確定下來后，將有規(guī)定的收錢

第十七條：經(jīng)費須按規(guī)定發(fā)展，不挪他用

第十八條：財務是本社團資產，任何單位不可占用，私分和挪用

第六章：獎勵與懲罰制度

第十九條：積極完成任務，表現(xiàn)優(yōu)異，可適當給予精神和物質獎勵

第二十條：如在會議期間不遵守會議秩序，或不服從指揮者，給予批評或受到相應懲罰，情節(jié)嚴重者警告或取消社員資格

第二十一條：社員干部，做事不認真，玩忽職守，視態(tài)度給予一定處罰

第七章：附則

第二十二條：本章程最終解釋權歸鞍山三中辯論社團所有

第二十三條：本章程自核準批復起即日生效